Opgaven indeholder en besvarelse af eksamenssættet i International Økonomi fra juni 2008 om “Danmarks Konkurrenceevne”. Opgaven er fra HHX.

Indholdsfortegnelse
Opgave 1
a) Redegør for begrebet konkurrenceevne. Giv på baggrund af bilag 1 og 2 eksempler på faktorer, der påvirker konkurrenceevnen.

b) Redegør på baggrund af bilag 2 for lønudviklingen i Danmark og udlandet i perioden 2005-2009.

c) I bilag 2 udtaler de økonomiske vismænd: ”Da produktivitetsudviklingen ikke kan antages at kompensere for den forventede merlønstigning i Danmark, må der imødeses en markant forværring af konkurrenceevnen og dermed tab af markedsandele”. Forklar med udgangspunkt i bilaget, hvad der menes med dette citat.

d) Redegør kortfattet for begrebet den effektive kronekurs. Forklar på baggrund af bilag 3, hvordan udviklingen i den effektive kronekurs har påvirket

Danmarks konkurrenceevne i perioden 1997-2006.

Optimer dit sprog - Læs vores guide og scor topkarakter

Uddrag
Opgave 1 a) Redegør for begrebet konkurrenceevne.
Giv på baggrund af bilag 1 og 2 eksempler på faktorer, der påvirker konkurrenceevnen.

Et lands konkurrenceevne bliver påvirket af mange forskellige faktorer. Når man snakker konkurrenceevne er der hovedsageligt to slags, der er priskonkurrenceevne og den strukturelle konkurrenceevne.

Priskonkurrenceevnen en oversigt over de økonomiske faktorer som påvirker landets konkurrenceevne, her er der specielt 3 faktorer, lønninger, produktivitet og valutakurser.

Fx er høje lønninger med til at gøre priserne på vores varer højere, hvilket betyder en forværring af priskonkurrenceevnen.

Men hvis man samtidig med lønnen kigger på produktiviteten, kan et land med høje lønninger godt producere billigere hvis de bare er endnu mere produktive end lande med lave lønninger.

Hvis man kigger på Danmarks lønniveau ligger vi faktisk nr. 51 som følge af meget høje lønninger i forhold til andre lande1 . En anden vigtige faktorer kan være valutakurser idet at det er med til at få de danske varer til enten at se dyrere eller billigere ud for udenlandske kunder.

En lav/svækket valuta vil forbedre priskonkurrenceevnen idet at danske varer vil se billige ud. Derefter er der den strukturelle konkurrenceevne, som er sværere at måle.

Den strukturelle konkurrenceevne indebærer ting som forskning, uddannelsesniveau, infrastruktur, kvalitet af varer, finansielle system i landet osv.

Det er altså en konkurrenceevne hvor man ikke tænker så meget på prisen, men mere hvad det er man får for prisen.

Fx er danske virksomheder kendt for deres høje kvalitet, samt leveringsaftaler man kan regne med.

Det er ting som gør at udenlandske virksomheder gerne vil betale mere for danske produkter, fordi de ved at de får fedt design, god kvalitet og altid den nyeste teknologi, fordi Danmark et så langt fremme i forhold til forskning.

Man kan herunder også komme ind på ting som lighed, livsglæde og hvor kvalificeret vores arbejdskraft er.

Fx ligger Danmark højt i kategorierne som omhandler ligestilling i samfundet samt livsglæde blandt vores borgere2 .

Det er de mere humanitære faktorer som er med til at give Danmark et godt image udadtil. Dog har Danmark problemer med at få kvalificeret arbejdskraft idet at mange unge ikke vælger videregående uddannelser.

Det kan føre til at virksomheder i fremtiden står og mangler kvalificeret arbejdskraft, hvilket kan påvirke produktiviteten da dem som kommer i arbejde måske ikke er helt kvalificeret til det.3

b) Redegør på baggrund af bilag 2 for lønudviklingen i Danmark og udlandet i perioden 2005- 2009.

I perioden 2005-2009 steg de danske lønomkostninger meget, det steg i gennemsnit med 4,16% årligt. Det er en negativ udvikling set i lyset af at lønomkostningerne i udlandet ikke er steget nær så meget.

I udlandet var der nemlig kun en gennemsnitlig stigning i lønomkostningerne på 2,68% i perioden 2005-2009. Hvis man derefter kigger på udviklingen i lønkonkurrenceevnen kan man se en negativ udvikling fra -0,8% i 2005 til -3,1% i 2009.

Det skyldes bl.a. at Danmarks lønniveau steg markant, i samme periode kom en lille stigning i den effektive kronekurs, som gør at kronen blev stærkere.

Det er med til at forringe Danmarks priskonkurrenceevne, da vores varer nu vil se dyrere ud for udenlandske kunder.

Hvis man til sidst kigger på udviklingen af uden- og indenlandske timelønsomkostninger fra 2007-2009 kan man se at det påvirker Danmark positivt.

Det gør det fordi de udenlandske timelønsomkostninger forbliver omkring 2,8% hvorimod de danske timelønsomkostninger stiger en del og hermed bliver den relative løn forbedret.